Se ha publicado una oferta de empleo privada para la posición de Diseñador/a Gráfico/a en Jerez de la Frontera, en la provincia de Cádiz. La empresa busca incorporar a un profesional con experiencia demostrable en el sector del diseño gráfico. Es esencial que el candidato tenga un dominio avanzado de herramientas de diseño como Photoshop, Illustrator, InDesign y After Effects. Además, es importante que posea conocimientos previos en la preparación de archivos para impresión y materiales impresos.

La oferta valora también la experiencia en la grabación y edición de vídeos, especialmente para su uso en redes sociales. Se considera un plus si el candidato cuenta con habilidades en fotografía y retoque fotográfico, así como la capacidad para gestionar la identidad visual de la marca a través de diversos formatos y plataformas digitales.

La persona que se incorpore al equipo deberá ser creativa, organizada y prestar atención al detalle. Asimismo, se espera que tenga habilidades para trabajar en equipo y una buena capacidad de adaptación a las nuevas tendencias en diseño. La empresa ofrece un contrato indefinido y la incorporación es inmediata. El salario se establecerá en función de la valía del candidato.

Las horas de trabajo serán de lunes a jueves, desde las 9:00 hasta las 14:00 y de 15:30 a 17:54, así como los viernes, que se trabajará de 8:00 a 14:00. La oferta estará disponible hasta el día 23 de marzo de 2025 inclusive.

• Posición: Diseñador/a Gráfico/a.
• Experiencia: Demostrable en el sector del diseño gráfico.
• Herramientas necesarias: Photoshop, Illustrator, InDesign, After Effects.
• Conocimientos adicionales: Preparación de archivos para imprenta, grabación y edición de vídeos, fotografía y retoque fotográfico.
• Competencias: Creatividad, atención al detalle, trabajo en equipo y adaptación a nuevas tendencias.
• Tipo de contrato: Indefinido.
• Salario: Según valía del candidato.
• Jornada laboral: Lunes a jueves de 9:00 a 14:00 y de 15:30 a 17:54, viernes de 8:00 a 14:00.
• Fecha de cierre de la oferta: 23/03/2025.

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